Lunedì, 10 Aprile 2017
Previdenza
Dal 1° gennaio 2007 ciascun lavoratore dipendente può scegliere se destinare il proprio Trattamento di fine rapporto (TFR) maturando alle forme pensionistiche complementari oppure mantenerlo presso l’azienda.
In relazione alla data di iscrizione all’Inps si aprono diversi scenari previdenziali per i lavoratori dipendenti.
Le soluzioni di previdenza complementare godono di un trattamento fiscale particolarmente vantaggioso, sia per gli iscritti che per le imprese. Scopri perché.
Cosa fare con il TFR? Sei un lavoratore autonomo? Consulta la nostra guida per valutare tutte le opzioni disponibili per integrare il sistema pensionistico obbligatorio.
Il 25 maggio 2018 entra in vigore il Regolamento (UE) n. 679/2016 del Parlamento europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016 relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei i dati personali nonché alla libera circolazione di tali dati (conosciuto anche come GDPR), che abrogherà l’attuale Codice Privacy.